ESTOS SON LOS HECHOS
La construcción de
capacidades es una alternativa que se aplica en la mayor parte de las entidades
que desarrollan programas de colaboración con diversos países y modelos de
enseñanza; la transferencia de conocimientos a través de la mutua cooperación
ha logrado que la perspectiva de las economías emergentes logren posicionarse y
trasmitan su experiencia a otras que requieran incorporarse a esta modalidad de
intercambio.
La Universidad Tecnológica
de la Selva impulsó el programa “Capacity Building in Southern México” de la
mano de Western Illinois University (WIU), de la ciudad de Macomb en el estado
de Illinois y creó el CDR (Centro de Desarrollo Rural) como un derivado de su
antigua incubadora de empresas, la cual ahora forma parte integral de este
exclusivo núcleo. Este convenio de colaboración concentró actividades
específicamente dirigidas a proyectos reales de nuestra entidad y el resultado
obtenido fue una mezcla entre las facultades y experiencia de nuestra
contraparte extranjera con el conocimiento y contacto de nuestra Institución en
el tenor de la geografía, idiosincrasia y participación activa de su comunidad
en general.
Una de las primeras líneas
de ataque fue la orquestación de eventos culturales para enmarcar la
participación de mujeres artesanas de Sibacá en nuestro Ocosingo, donde en
medio de un gran colorido se proyectó el sentido artístico y autentico de
nuestra región, a través de las muestras que abordaron diversas técnicas de
trabajo escultórico, pictórico y textil. Esta representación acuerpada por WIU
dio un realce especial al trabajo de nuestra gente y representó un canal de
enlace entre las culturas étnicas del país hacia la proyección internacional de
nuestras costumbres. Siendo esta experiencia, un gran escaparate para los
productos, técnicas e identidad de nuestras artesanías.
También destacó la
participación de dos representantes del sector eco-turístico de nuestra región
selva denominado grupo GGAVATT, en un curso sobre la materia en la sudamericana
ciudad de Buenos Aires, Argentina; una oportunidad originada por la gestión de
nuestro CDR Institucional y que representó un espacio de interacción obligado
para quien pretende abrir su productividad al exterior y de manera global. Con
esta experiencia nuestros coterráneos absorbieron los conocimientos necesarios
para producir Forrajes conservados (Silos en bolsa), establecieron un
vivero-semillero para la renovación de sembradíos de café orgánico y
aprendieron a mejorar sus condiciones de trabajo en los talleres artesanales en
vías de alcanzar la obligada inocuidad alimentaria de su producción láctica,
así como una mejor estrategia de comercialización para el grupo de productores
de queso del Municipio de Ocosingo, Chiapas.
El grupo de cafeticultores
GGAVATT se adhirió a nuestra Institución en su búsqueda por acceder a primeros
planos de asesoría técnica especializada e incorporando sus proyectos al CDR
(Centro de Desarrollo Rural), los cuales fueron sistemáticamente atendidos y
puestos a evaluación por el WIU, quien los termino de impulsar y acceder a la
palestra internacional.
Dentro de este grupo
productor se encuentra el núcleo quesero de la comunidad, quienes debidamente
organizados y potencializados por nuestra máxima Casas de Estudios, diseñaron y
aportaron un catalogo de productos dignos de desarrollo y en vías de ser
canalizados al exterior mediante un programa sólido de apoyo. También se
hallaba el grupo de Centros Eco-turísticos y la organización de mujeres
artesanas de Sibacá, quienes esperaban una participación de mayor impacto a
través de nuestra Institución y que a través de sus representantes pudieron experimentar
en la participación de cursos y muestras internacionales. La oportunidad de
conocer e interactuar con diversos modelos productivos en el mundo dio a estas
personas una visión introspectiva sobre nuevas aplicaciones y posibles esquemas
de participación en lo ecológico y alternativo.
Como respuesta de nuestra
alternativa académica nuestra Institución promovió estadías en el extranjero así
como el intercambio de experiencias entre productores; lo que terminó de
permear la relación convenida con WIU y dio pauta para desarrollar proyectos
alternos tales como el de “Ocosingo, una cuenca lechera alterna al centro del
país” y la creación de una Incubadora de Empresas, a través de nuestro CDR;
toda una estrategia de desarrollo empresarial regional.
El cometido real del
convenio se materializó al integrar los conocimientos de nuestros docentes
participantes con la transferencia educativa recibida (principalmente la de WIU),
lo que constituyó un engranaje entre ambas naciones y aportó los modelos,
técnicas y enfoques sobre las expectativas productivas; mismas que hoy son
seguidas de cerca por nuestros compañeros.
Dentro de nuestras
experiencias de intercambio durante la operación del proyecto destacan el envío
de 65 alumnos a cursos de verano sobre emprendedurismo y desarrollo de
habilidades en el idioma inglés; las 7 maestrías obtenidas por parte de su
plantilla docente y las 3 estancias otorgadas en virtud de la colaboración de
otros miembros de la comunidad; dichas certificaciones avalan el trabajo de
apoyo que hoy en día mantiene la UTSelva con los productores de su región y
zona de confluencia.
Con la culminación de este
convenio se evalúa el logro alcanzado bajo la interacción con WIU y se aplican
los conocimientos contraídos; asesorando e impulsando de manera continua el
desarrollo de Chiapas a través de la nueva visión de sus participantes y de la
trasmisión de su experiencia mediante el impacto de sus resultados.
Nuevamente la Universidad
Tecnológica de la Selva, avanza hacia la consolidación de una identidad
tecnológica de alto nivel sustentando su presencia cada vez con más fuerza en
la región que la vio nacer.
Por
Gerardo Morales
PROPIEDAD INTELECTUAL: TODOS LOS TEXTOS SON ORIGINALES DE CARLOS GERARDO MORALES OLIVERA
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